农民工工资怎么做账(支付农民工工资怎么做账)

公司进了一笔款以民工工资形式倒出去该怎么记账？

只要是涉及工资的就应该计入应付职工薪酬。会计分录如下：

劳务费转出时：

借：应付职工薪酬-劳务费，

贷：银行存款。

计入成本时：

借：管理费用（或在建工程等），

贷：应付职工薪酬。

农民工记账怎么样记才会更方便？

随着城市化进程的加快，近年来，大批民工兄弟涌入城市建筑工地务工，有了相对更高、更稳定的收入。

然而，建筑行业高发的民工被恶意欠薪事件，也给进城务工的民工兄弟带来了巨大的风险。而劳工纠纷很大程度上与民工领取工资没有凭据有关。这种问题的根源，就在于大多数建筑工友的记账方式仍然是传统的记工记账方式：通过纸质笔记本进行记工。

辛苦一天之后回到宿舍，拿出纸笔在账本上随意的记上一笔；有时候太累了忘了记，改天想起来了再去记时，已经想不起来了；更有时候干脆连记工记账的本子都不小心弄丢了。很多时候，工友在纸质账本上所记录的工时和账目，到最后却成了一笔“糊涂账”！

可以在应用市场上搜索“工地记工”，可以找到一些专门为工程工种提供记工记账服务的平台，上面有免费的记工记账功能。工友可以在上面进行快捷的记工，系统自动统计工天，并与工头同步及时对账，避免差账，系统自动统计工资，使工资发放有凭有据。

有很多农民工反应，用了工地记工后自己每天的账目更加清楚了，不仅方便了自己平时的记录和整理，也能避免最后跟工头结账的时候出现差账和纠纷，认领工资更加有凭有据。

建筑公司发给农民工工资如何计入成本合理？

建筑公司发给农民工资如何计入成本合理，这个应该也要看一下，如果是不能够符合法律的话，那么这个应该是不能够计入成本，这个应该是不能够根据它是否合理，这个应该是必须要符合法律规定，这个应该才可以计入成本，如果不符合法律规定，这个应该是没有办法接受成本的，所以这个应该肯定还是需要进行一些注意的